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每个人都需要得到一份工作，否则生活就难以维持，除非生活来源全靠父母，但是这一辈子难道都要啃老吗?所以说，老老实实的找一份工作，才是最主要的。既然提到了找工作，肯定是需要先通过面试。心理健康专家指出，如果做到以下五点，就可以给面试加分。
每年春节过后，就迎来了求职招聘的高峰期，这时候对于职场新人来说至关重要，或许会因为自己的一次抉择而让自己走上一条成功之路。但心理专家认为，新人求职要更谨慎一些，因为有很多注意事项是求职之前必须要了解的。
97 阅读 新人求职的四大注意事项职场攻略
很多企业有这种现象：虽然领导很有权力，也不断提出要求、计划、战略目标，但员工仍像一盘散沙。其中一个原因是这些领导者缺乏领导力。在心理学中，领导力是指在管辖的范围内充分利用人力、物质资源提高团队办事效率的能力，其本质是“影响力”，能带领团队协同发展。
毕业工作成为职场新人，一切都是小白的你，看到同事们游刃有余，是不是很羡慕？别着急，这里有从职场新人到职场达人的10个贴士，都送给你！
小编有话说：面试时，有人会被问及这样一个问题，请问你在这个行业有没有从业经验，如果有的话，你从业了几年呢？如果你对这个问题得心应手的话，想必你可能已经是一个职场老人了。
一技之长就是能真正帮助公司发展盈利，别人很难替代的能力。这种能力最好是你自己的，不是依托于某个公司或者某个体系的能力。作为新人该怎么做？为何屡屡受挫？下面从3个案例具体分析！
135 阅读 职场新人职场新人为何屡屡受挫
职场新人需要学习的东西有很多，一开始可能你会觉得你所做的事情没有意义，但是不要忽略小事带给你的帮助。所以希望大家可以认真看完以下三点，相信你会受益匪浅。
权威的美国职业研究专家指出，现在职业半衰期越来越短，所有高薪者若不学习， 5年内就有可能会变成低薪！就业竞争加剧与证书层次高移是学历、知识折旧的重要原因。
